Resumen
El clima organizacional favorece el desempeño laboral, la motivación y salud mental de los colaboradores, así como fortalece la integración de los miembros de la organización, la unidad en el equipo de trabajo; sin dudas, analizar el clima favorecerá a la empresa para conocer la percepción de sus colaboradores e identificar qué factores requieren un cambio. El Programa de Instrumentación Quirúrgica, conocedor de esta realidad, tributa a partir de su talento humano a brindar formación teórica y dinámica a los colaboradores del área de Cirugía y de Central de esterilización de las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud (IPS), a partir de propuestas de colaboración, a fin de contribuir efectivamente en el adecuado desarrollo del desempeño laboral en esta área. La formación y capacitación en clima organizacional y desempeño laboral debe ser parte fundamental de las políticas institucionales y propender al conocimiento y prácticas adecuadas perdurables en el actuar de los colaboradores de la institución; impactando en el aumento de su satisfacción, motivación e incremento de una excelente cultura organizacional.
Presentadores
Victor Luis Diaz MendozaDocente Investigador, Instrumentación Quirúrgica, Universidad del Sinú - Elías Bechara Zainúm, Córdoba, Colombia
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Presentation Type
Ponencia temática de un trabajo
Theme
KEYWORDS
Clima Organizacional, Desempeño Laboral, Cirugía, Central de Esterilización, Universidad
